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時給1,023円のバイトが造る家・・・?!

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最近、どこに行っても感じることが

あります。
それは「人手不足が、いよいよ待ったなしの

段階に来ている!」ということです。

バスやタクシーの運転手、建設現場、

そして飲食業界に至るまで、
あらゆる分野で外国人材の活用が

当たり前になってきました。

私自身、東京へ2泊3日の宿泊研修に行った際、
コンビニや居酒屋の店員さんが

“ほぼ全員外国人”という場面にも出会いました。
もはや特別なことではなく、

これが現実なのだと実感した瞬間でした。

つい先日も、日本航空と全日本空輸が連携し、
海外で航空整備士を育成するという

ニュースがありました。

これまでライバル関係にあった

企業同士が手を組むというのは、
それだけ人材確保が難しくなっている

証拠だと思います。

この流れは、当然ながら私たち

住宅建築業界にも無関係ではありません。


■「人」で成り立つ仕事の限界

住宅業界は、いまだに“人の手”に大きく

依存している業界です。

大工さん、左官職人、電気工事士など、
多くの専門職が関わって一つの家が完成します。

まさに、職人の技の結晶が家になるのです。

しかし現在、その担い手である職人の高齢化は進み、
若い世代の参入は減少傾向にあります。

現場では、
「人(職人)がいないから工期が延びる」
「現場監督が足りず、お仕事をお断りする」

こういったケースも珍しくなくなってきました。

では、この問題をどう解決すべきなのか。
業界全体でも、大きな課題として

向き合っているテーマです。


■自動化が変える「家づくり」

一つは、外国人材の力を借りること。
そしてもう一つが、技術の力、

つまり“自動化”です。

航空業界では、飛行機の操縦の大半が

自動化されていると言われています。
人が行うのは、最終判断や監視といった役割です。

実は建築の世界でも、同じような流れが来ています。

例えば、
・AIによる間取り提案
・自動積算による見積り作成
・工場でのプレカット加工やユニット化

これらはすでに実用化されており、
「人がゼロから作る工程」は確実に

減ってきています。

ただし、ここで大切なのは――
“すべてが自動化されるわけではない”という

点です。


■最後に残るのは「人の価値」

どれだけAIが進化しても、

「この家にどんな想いを込めるのか?」
「このご家族にとって本当に最適な暮らしは何か?」

こういった部分は、やはり人にしかできません。

むしろこれからの時代は、
“作業は機械に任せる”ことで、
“価値を考える力”がより重要になって

くるのではないでしょうか?

これは、私たち工務店にとっても同じです。

ただ家を建てるのではなく、
お客様の人生に寄り添い、
そのご家族にとっての「最適な暮らし」を

一緒に考える。

そこにこそ、私たちの存在価値があると

考えています。


■人不足時代の家づくりとは

これからは、

「人が足りないからできない」ではなく、
「どうすれば人に頼りすぎずに、より良い家を

提供できるか」

この視点がますます重要になってくるでしょう。

外国人材の活用も、自動化も、
すべてはそのための“手段”に過ぎません。

そして私たちハミングホームは、
その手段を上手に取り入れながら、
“人にしかできない価値”をより

高めていきたいと考えています。

最終的に問われるのは、
「どんな価値を提供できるか?」です。

人が足りない時代だからこそ、
人にしかできない仕事の価値が、
より一層際立ってくる――

そんな時代が、もうすぐそこまで

来ているのかもしれませんね。

そう遠くない未来では、家づくりも

のこぎりも、金づちもいらない。

工場で造られた部材を現場では

ただはめ込むだけの、

時給1,023円のアルバイトでも

組み立てられる家づくり。
そんな時代が来る可能性もゼロでは

ありません。

だからこそ、これからの住宅会社に求められるのは、
「誰がつくるか?」ではなく

「どんな価値を提供するか?」なのだと思っています。